创新融合：孩子走进职场——国网济南市平阴县供电公司暑期公益托管班新尝试

齐鲁网·闪电新闻8月20日讯 近日，由平阴县总工会组织主办的暑假公益托管班推出了一项创新举措，将孩子们参观父母的工作场所与暑期托管班相结合，旨在让孩子们更深入地了解父母的职业生活，并通过一系列互动体验活动激发他们的职业兴趣和对社会的认知。

随着暑期的到来，“看护难”问题再次成为许多双职工家庭面临的挑战。为了帮助这些家庭解决实际困难，平阴县进一步探索托管新模式，由社区托管向企业工会自建托管班延展，探索创新性托管项目——“跟着爸爸妈妈去上班”暑期公益托管班项目。该项目不仅为孩子们提供了安全、有趣的学习环境，还让他们有机会近距离接触父母的工作场景，感受不同的职业魅力。

走进国网平阴县供电公司，数十名公司职工的子女在老师的带领下来到电力调度控制中心，在工作人员的讲解下，孩子们对电力系统的布局和运行模式等内容表现出浓厚的兴趣，在近距离参观父母工作岗位的同时也体会到了父母工作的辛苦与不易。

托管班还邀请了行业专家进行职业启蒙讲座，通过生动有趣的案例介绍电在家庭与各行业中的作用，此外，孩子们还有机会参与模拟面试和职业规划游戏，帮助他们在未来选择职业时能够更加明确自己的方向。

除了职业体验之外，托管班还组织了一系列的非遗手工体验课，让孩子们在实践中学习知识，增强爱国爱家的意识。

家长们对这次活动给予了高度评价。一位母亲表示：“这样的活动不仅让孩子们了解到父母工作的意义，也增强了家庭成员之间的理解和沟通。”

通过这种创新性的结合方式，平阴县企业工会暑假公益托管班不仅解决了家长们的后顾之忧，也为孩子们提供了一个开阔视野、增长见识的平台。今年，县总工会共收到22家单位的暑期托管开班申请。其中19家托管班以社区党群服务中心为围据点，服务周边居民。基本覆盖全县主要区域，共有超过500名职工子女参与其中。

近两年，平阴县总工会引导基层工会在职工子女托管服务上积极探索，打造出独具特色的托管课堂。这些课堂不仅提供基本的学习辅导，更融入了地方文化、科技体验、环保教育等特色课程，让孩子们在享受优质托管服务的同时，也能深入了解家乡的魅力。

今年，平阴县总工会进一步扩宽思路，鼓励企业自办托管，让托管服务开进企业，解决职工边工作边照顾孩子的实际困难，其实这是职工最关心、最直接的现实问题。

下一步，平阴县总工会将持续关注职工需求，积极探索托管的新思路、新方法，寻求社会多方力量的参与合作，打造暖心托管服务，当好职工“娘家人”。

通讯员 丁雅青

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作者：李明月

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