贵阳市乌当区：凝心聚力推动经济社会高质量发展

原标题：贵阳市乌当区：凝心聚力推动经济社会高质量发展

来源：人民日报客户端贵州频道

产业转型提质增效、城市发展活力无限、村集体经济持续增长、民生工程硕果累累、群众幸福指数节节攀升……近年来，贵州省贵阳市乌当区坚持党建引领，持续优班子育队伍、选干部聚人才、强组织增活力，以党组织建设引领全区上下团结一致、真抓实干，推动区域经济社会高质量发展。

共筑基层治理“幸福圈”

社区是社会治理的基本单元，是服务群众的“最后一公里”。

乌当区将党组织建设与基层治理、服务群众需求有机结合起来，以“党委统筹、部门配合、群众参与”为抓手，通过构建“一中心一张网十联户”等机制，实施“双报到”“街道吹哨，部门报到”“兼职委员”等措施，全面提升基层治理效能和基层治理现代化水平。

观溪路街道金江苑社区是典型的企业型老旧小区，人口密集化、居民老龄化、小区老旧化，治理难度较大。小区改造以前，地面破旧、雨污不分流、弱电线路乱搭、小区停车位和文化活动场所不足，居民幸福感、满意度较低。

为解决社区治理难题，观溪路街道党工委通过成立居民议事会和社区治理委员会工作小组等方式，打造“一廊四亭”社区议事阵地，增强社区的治理、共建和服务能力。2022年初，以“一圈两场三改”为契机，在广泛征求居民意见后实施改造。一年后，社区完成道路“白改黑”和“供排水”管网改造，新增规划停车位、健康小屋，以及社区综合文化服务中心、健身广场、金江长廊等活动场所，老旧小区焕发出新的生机与活力。

如今，走进金江苑社区，道路干净宽敞，车辆停放规范有序，居民楼下绿化布局美观，乒乓球桌等健身器材随处可见，居民或在亭子里下棋聊天，或在健身广场上打太极拳、跳广场舞......处处洋溢着幸福。居住在金江苑社区金江苑小区181栋的居民李建民不由得感慨：“现在，我每天早晨起床就先锻炼身体，然后再到金江长廊坐一坐，和老同事们聊聊天，生活十分惬意。”

金江苑社区的实践，是乌当加强基层党组织建设，推动基层治理的生动展示。

当前，乌当区正加速构建“党组织引领、网格员主抓、联户长协助、其他人员补充”的工作体系，持续推进基层治理效能。全区230余个网格党小组持续积极发挥战斗堡垒作用，确保将群众心中的美好“愿景图”逐步转化为触手可及的“实景图”。

绘就乡村振兴新图景

近年来，乌当区坚持高进、培强、严管、优出，抓好村党支部书记“头雁”队伍建设，储备村（社区）党组织书记后备力量250名。同时，用好20个驻村工作队、61名驻村干部和28名到村任职选调生，逐渐形成“头雁领航、群雁齐飞”的良好局面。

借贵阳市开展农村“五治”工作的东风，乌当区羊昌镇平坝村依托清凉的气候和独特村风民俗，将闲置农房变民宿，聚力发展夏季旅居“避暑经济”，在村里成立“流动党员临时党支部”，发挥党员先锋模范作用，引导游客和村民共建共治共享，建设宜居宜业宜游的和美乡村。今年暑假，平坝村吸引了2000多名省内外游客前来避暑旅居，全村增收200万元左右。

下坝镇岩山村是乌当区村级管辖面积最大的一个村，以前存在村党支部班子凝聚力不强、环境脏乱差、产业推动难等问题。乌当区从村“两委”班子上下手，坚持高进、培强、严管、优出，配强村党支部书记，岩山村党支部书记王光辉就是代表之一。

王光辉上任后积极谋划新产业，拓宽村民增收渠道。今年初，通过村党支部引领，岩山村采取了“村集体经济组织+其它经济主体”的“1+1”混合发展模式，成立贵州丰农农业有限责任公司，为周边乡镇提供农业生产社会化服务，不断壮大村集体经济。

激活高质量发展强动能

乌当区始终把推动党组织建设与业务深融互促作为工作重心，围绕改革重点任务，聚焦发展所需、民心所向，抓协调、督落实，切实把组织优势转化为改革发展优势。

在新兴领域，成立物业、交通运输、外卖快递等行业，选派79名党员深入“两新”党组织指导，打造了9家市区龙头民营企业党组织建设示范点。

在国有企业，围绕“强组织、强使命、强队伍、强监督”，在完善公司治理中加强党的领导，推动国有企业在扩大有效投资、稳就业保民生等方面发挥更大作用。

在公立医院，根据医共体建设的实际需要，及时调整和设置医院基层党组织13个，开展下乡支医服务700余次，为基层居民提供卫生健康服务5382人次。

全区牢固确立人才引领发展的战略地位，深入实施“人才兴区”，加快推进人才集聚。截止目前，全区新增省外高校毕业生845人、制造业产业人才1524人、大数据人才450人、农村实用人才514人，为“美丽乌当·活力新城”现代化建设提供坚强的人才和智力支撑。

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