苏州引才再放大招：发布“10万+”优质职位，年薪最高100万元

原标题：苏州引才再放大招：发布“10万+”优质职位，年薪最高100万元

来源：人民日报客户端江苏频道

3月30日上午10点，苏州狮山国际会议中心人山人海、气氛热烈，一场规模空前的春季招聘会在这里拉开帷幕，从全国各地赶来的青年求职者们背着背包，手持简历穿梭于一个个展位之间，寻找着属于自己的机会。这场招聘会共有622家用人单位在现场参展，线上线下发布优质岗位超10万个，最高年薪达100万元，岗位涵盖生物医药、纳米技术、人工智能、高端制造等重点领域。

“收获很大，超出了预期。”在苏州盛虹纤维有限公司的招聘展位旁，刚刚进行了初步面谈的苏州工学院应用化学专业的应届毕业生杜志豪笑着说，来到招聘会现场，他只花了一个小时，就找到了心仪的岗位。

在来之前，杜志豪期望值并不高，他想着如果能找到一份月薪6000元的工作就算不错了。到了招聘会现场，杜志豪发现很多岗位都和他专业对口，转了一圈下来，他一共投了四份简历出去，经过现场面谈，他最中意的还是盛虹纤维这家企业。“大企业待遇好，晋升空间也很大。”杜志豪说，他从招聘人员那得知，只要他愿意去，食宿全包，综合月薪可达8000元，如果干得好，还能晋升为管理层。

在苏州太湖雪丝绸股份有限公司的展位前，23岁的求职者王子怡刚刚完成面谈后，就匆忙起身前往下一个展位。她读的不是重点大学，学的是就业相对较难的专业，所以临近毕业，她一直为找工作的事而焦虑。但在招聘会现场逛了一圈后，她又有了信心。“岗位这么多，机会难得，总能找到适合自己的。”王子怡说。

记者在现场看到，本次招聘会设置了“1+7”功能区域，即1个主功能区：求职招聘区；7个配套功能区：高端猎聘区、技能提升区、见习实习区、直播带岗区、文化体验区、政策咨询区、综合服务区，在满足不同专业背景参会者的求职需求的同时，立体式呈现苏州产业特色、“亲青”生态和城市魅力。

在技能提升区的展位上，苏州工业园区海渡职业培训学校负责人李闻正忙得不可开交，一个上午他就接待了几十位前来咨询的求职者。“现场提供了这么多的好岗位，如果求职者还是找不到合适的岗位，可以通过参加技能培训来提升自己。”李闻说，培训学校开设的课程包括可编程控制器系统应用编程、智能机器人工程师、工业视觉技术应用等，都是一些当下人才需求旺盛的领域，求职者学成后可以轻松就业，甚至有机会拿到高薪。

在本次招聘会上，不仅求职者们找到了心仪的工作，现场参展的企业也是收获满满。

魔门塔(苏州)科技有限公司是参加这次招聘会的明星用人单位之一，在公司的展位前，求职者排起了长队。整个上午，魔门塔公司校园招聘负责人舒蔓忙得几乎连喝口水的功夫都没有。她告诉记者，这次招聘会上，魔门塔带来了十几个高薪岗位，最高年薪可达100万元。

“收了一大叠简历，不少求职者都是学历高、专业实力过硬的高端人才。”舒蔓说，前不久，苏州发布了《苏州市支持人工智能领域人才发展的若干措施》，围绕人才引进、培养、评价、激励、服务等方面，集成推出了9条针对性举措，“有了这些‘真金白银’的政策，让企业在招引人才上更有竞争力了”。

在魔门塔公司的展位前，29岁的求职者汤哲与工作人员进行了细致交流。汤哲告诉记者，前两天他才完成博士论文的答辩，正忙着找工作。此前，他也去上海等地参加过面试，本想着到外地去发展。但参加了这次招聘会后，他决定以后就留在苏州了。“苏州政策好，机会多，让我们可以在这里安心扎根。”汤哲说。

事实上，在3月29日举行的2025苏州苏商大会上，苏州发布了《关于加快集聚青年人才的若干措施》和“百万人才新增计划”“百校千企联盟”“百亿人才基金”实施方案，着力以“真金白银”的硬核支持、“包容友好”的制度保障、“全链护航”的暖心服务，向全球英才发出“来苏州、见未来、赢未来”的诚挚邀约。

在本次招聘会上，苏州给求职者送上了一份份丰厚的求职大礼包：园林景点免费游览、轨道交通免费乘坐、本地酒店住宿优惠以及苏州博物馆特别开放的一日免预约青春专场权益。此外，苏州银行为来苏求职人才准备了万份打车券、奶茶券、在线红包等心意礼遇；苏州轨道交通集团派发广济南大食堂优惠券2000份；苏州书香酒店集团推出“奥灶食集”苏式点心供大家品尝；还有来自“国际咖啡产业之都”苏州昆山的咖啡可畅饮……让青年人才在求职中感受苏州的暖心诚意。

据介绍，此次春季招聘大会也是近年来苏州面向青年人才开展的规模最大、氛围最燃、影响最广的一次招聘盛会，通过搭建青年人才服务平台，进一步吸引集聚青年人才来苏留苏发展，助力苏州成为青年人才就业创业首选城市。

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作者：王伟健

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