3月16日，记者从市劳动人事争议仲裁院了解到，截至目前，全市共有6家(市直、高唐、阳谷、临清、东阿、冠县)仲裁院通过省人社厅检查验收，被评为省级示范仲裁院。

据了解，目前，全市共有仲裁员79人，其中，专职仲裁员59人，兼职仲裁员20人，全部实现持证办案。全市共建立基层劳动人事争议调解组织2032个，调解员7307人，实现了大中型企业、基层人力资源和社会保障服务平台调解组织全覆盖，事业单位调解组织组建率达到50%。自2016年起将专业性劳动争议调解工作纳入县(市、区)政府综治工作(平安建设)考评。截至2017年，全市培训劳动人事争议调解员3300余人,培训合格人员发放《山东省劳动人事争议调解员证》3100余人次，培训合格率95%。

今年根据办案实际需要，将依法从组织部门、人力资源和社会保障部门、军队及聘用单位文职人员工作主管部门、司法、工会、企业组织等相关机构的人员以及专家、学者、律师中聘任兼职仲裁员，扩大仲裁员队伍，发挥兼职仲裁员调处劳动人事争议纠纷的作用。今年将全面推进仲裁机构规范化、标准化、专业化建设，推广使用调解仲裁信息化系统。建立健全与市中级法院、司法、法制办的协调联动机制，通过疑难案例分析、理论研讨、调解员仲裁员培训等方式，研究新情况、新问题，统一法律适用标准，实现调裁审的有机衔接。(记者 陈金路 通讯员于欣翠)